全国新儒商团体联席会议秘书长、中山大学黎红雷教授 黎红雷

2022年6月21日晚，全国新儒商团体联席会议秘书长、中山大学黎红雷教授，应邀为山西书院联盟2022年首场会讲开讲 “新时代的新儒商精神”。

黎红雷教授指出：儒商自古有之，从春秋时期孔子的大弟子子贡，到近代的“状元企业家”张謇，以及著名的华侨领袖陈嘉庚先生，都留下了许多脍炙人口的儒商故事。在中国特色社会主义新时代，一批具有文化信仰、家国情怀、儒商气质的中国企业家，把中华优秀传统文化的内涵融入企业的治理实践，涵养企业精神，培育现代企业文化，展现出新时代的新儒商精神，表现为以下六个方面。

第一个方面：德以治企，教化为先。当代新儒商把儒家的“德治”思想融入企业治理实践，展现出“以德治企，教化为先”的新时代新儒商精神。他们提出“三为一德”的理念。第一是“为人之君”，就是要有君子般的风度和君王般的责任；第二是“为人之亲”，就是要像对待亲人那样对待自己的下属；第三是“为人之师”，就是为人师表，率先垂范。 “为人之君”、 “为人之亲”、 “为人之师”，这三句话构成了一个“德”字。“德”是一个领导者的基本素质和风范。以德平天下人心，大家就会无怨无悔地跟着你走。

第二个方面：义以生利，利他经营。当代新儒商把儒家的“义利”思想融入企业治理实践，展现出“义以生利，利他经营”的新时代新儒商精神。他们基于儒家的义利观，以“利他主义”为基础，形成了自己的经营哲学。从创造财富的动机与手段来看，商人起码可以分为三个层次：生意人、企业家、儒商。生意人有“三会”：会计算、会经营、会赚钱；企业家在生意人“三会”的基础上增加了“三有”：有勇气、有抱负、有情怀；儒商则在生意人“三会”和企业家“三有”的基础上增加了“三讲”：讲仁爱、讲诚信、讲担当。儒商与一般商人的区别，不是不追求财富，而是“君子爱财，取之有道”。儒商就是商界的“君子”，其职责就是运用儒家商道智慧为社会创造更多的财富。

第三个方面：信以立世，诚以待人。当代新儒商把儒家的“诚信”思想融入企业治理实践，展现出“信以立世，诚以待人”的新时代新儒商精神。他们基于儒家的诚信思想，提出“人品、企品、产品，三品合一”，以员工高品行的人品，形成高品位的企品，生产出高品质的产品。这样的品牌观念，追求的是消费者百分百的安心，体现的是企业对消费者的承诺与责任，赢得的是消费者对品牌的信赖与赞誉，是一种更为高超的品牌营销学。

第四个方面：智以创新，与时俱进。当代新儒商把儒家的“智者不惑”思想融入企业治理实践，展现出“智以创新，与时俱进”的新时代新儒商精神。他们致力于成为“时代的企业”，随着时代变化而不断变化。在他们看来，只有时代的企业，没有成功的企业。企业都想长盛不衰，但实际上我们很难看到这样的企业。一般来讲，很多企业都是昙花一现。如果这个企业成功了，那么，它所谓的成功，只不过是踏上了时代的节拍。所以说，企业应该是时代的企业，也就是说跟上了时代前进的步伐就是成功的企业。

第五个方面：仁以爱人，厚德载物。当代新儒商把儒家的“仁者不忧”思想融入企业治理实践，展现出“仁以爱人，厚德载物”的新时代新儒商精神。他们把企业当作“家”，把员工当作“家人”，自己则当好一位尽职尽责的“大家长”，率领“家人”一起建设“幸福大家庭”。他们积极投入社会慈善公益事业，无论是平时的扶老爱幼、扶弱解困、扶贫攻坚、慈善捐助，还是特殊时期的抗洪、抗震、抗灾、抗疫的斗争中，他们都是义不容辞、率先垂范，慷慨解囊，无私奉献。他们积极探索“天地人和”的企业可持续发展之道，实现企业与社会、自然环境的和谐发展。

第六个方面：勇以担当，自强不息。当代新儒商把儒家的“勇者不惧”思想融入企业治理实践，展现出“勇以担当，自强不息”的新时代新儒商精神。他们特别强调奋斗精神。企业要有奋斗意志：“敢于胜利、善于胜利”；“除了胜利，我们别无选择”。企业领导者要身先士卒：“我若怕死，何来让你们艰苦奋斗？”企业干部要带头奋斗：“没有奋斗意志的人，不能带兵。”企业成员要共同奋斗：“胜则举杯相庆，败则拼死相救”。企业要以奋斗者为本，人力资源机制和评价体系要识别奋斗者，价值分配要激励奋斗者，导向员工的持续奋斗。

在回答了书院学员和网友的问题后，黎红雷教授指出：新儒商精神是中国优秀企业家精神的重要组成部分。希望我们的企业和企业家涵养儒商气质，弘扬新时代的新儒商精神，成为受人尊敬的新儒商！